2月19日,山西省林长制办公室组织召开2025年第一次省级林长制工作联席会议。会议通报了2024年全省林长制工作情况,谋划了2025年全省林长制重点工作,审议通过了2025年林长制激励对象评选结果。17个省级林长制成员单位负责同志和联络员出席。省林长办主任、省林草局党组书记、局长袁同锁出席会议并讲话。省林长办副主任、省林草局党组成员、副局长杨俊志主持会议。
会议指出,2024年,山西省林长制工作在省总林长、省级林长的坚强领导下,围绕深入推进林长制改革核心目标,助推林草重点工作提质量、上水平,超额完成年度营造林任务,“十四五”防沙治沙任务提前收官,一体化发展草种业成为全国样板,服务保障古贤水库、集大原高铁等212项国、省重点工程涉林用地审批工作顺利推进,林草总产值突破700亿元大关,深化集体林权制度改革开展的“百场带千村”行动带动6.7万名群众直接增收2.91亿元。全省林草事业在林长制牵引下,呈现出高水平保护与高质量发展协同并进的良好态势。
会议强调,2025年,是收官“十四五”和谋划“十五五”的关键之年,是贯彻落实党的二十届三中全会精神,深化生态文明体制改革的奋进之年。全省林长制工作要在机制完善、运用见效上持续发力;要在服务林草、支撑发展上赋能加力;要在优化考核、正向激励上善于蓄力;要在法治领航、依法治林上精准借力;要在智慧引领、宣传引导上汇聚合力,为筑牢生态安全屏障、服务生态发展大局提供坚实制度保障。
会议要求,各级林长制成员单位要精准锚定在林长制工作中的定位与发力点。要服务保障省级林长履职,立足各自部门的职能优势,针对省级林长高度关注的林草重难点问题,有效发挥专业领域参谋助手、解读协调作用,促成更多利好林草重大政策出台、重要工作落地实施。要密切协作加强共商共治,进一步做好联系会商、信息共享等工作,积极创新和拓展“林长+”模式,同向发力、重点打通制约我省林草事业高质量发展的卡点瓶颈。要敢闯会创贡献强大合力,依托本系统的工作层面、资源层级,分享更多先进省份林长制成员单位共同协作的特色亮点,以“敢闯会创”的精神加快构建横向到边、纵向到底、上下联动、协同合作的工作格局。